L’APAJH du Nord recherche un nouveau talent pour Les Résidences et Services Pierre Mailliet,
1 CADRE DE SANTE (H/F)
CDI – temps plein – CCN66 – statut cadre (classe 2 niveau 2)
Poste à pourvoir dès que possible
L’APAJH du Nord est une association Loi 1901, créée en 1970 et reconnue d’utilité publique, dont l’ambition est d’œuvrer « pour un réel parcours inclusif : un accès à tout, pour tous, partout, avec tous ». Les valeurs associatives s’articulent autour de la primauté de la personne, la laïcité, la citoyenneté et la solidarité.
L’Association accompagne plus de 1000 personnes en situation de handicap dans 18 établissements et services et emploie plus de 1000 professionnels.
Les Résidences et Services Pierre Mailliet se composent de plusieurs services dont une Maison d’accueil Spécialisée, une Unité d’Accueil Temporaire, une unité spécialisée dans les Troubles du Spectre Autistique, une UAS, un DASMO et prochainement la maison Cet’Avenir qui accompagnera un public dit complexe, en priorité aux personnes présentant un handicap sévère associé à des comportements problèmes, et sans solution d’accompagnement adaptée.
Ces différents services accueillent des personnes en situation de handicap de 16 ans à 60 ans.
Missions et fonctions
Sous la responsabilité du directeur, et dans un environnement coopératif, le Cadre de Santé assure la coordination et le pilotage des activités paramédicales et des soins pour garantir la qualité de l’accompagnement des personnes en situation de handicap. Il manage les équipes paramédicales et le personnel de nuit, tout en assurant la coordination avec l’équipe médicale.
Son rôle est d’assurer la continuité des soins, d’organiser les activités en fonction des besoins des résidents et de garantir un accompagnement global en mobilisant les ressources nécessaires. Il veille également à la cohésion des équipes, à l’amélioration des pratiques et au respect des protocoles, tout en favorisant un environnement de travail coopératif et bienveillant.
Le cadre de santé (H/F) sera chargé de :
- Piloter et coordonner les soins personnalisés : Garantir la construction et la mise en œuvre des projets de soins adaptés à chaque personne accompagnée, en lien avec l’équipe pluridisciplinaire.
- Manager et gestion d’équipe : Encadrer, animer et fédérer les équipes paramédicales et les surveillants de nuit en cultivant une approche coopérative, tout en assurant une coordination efficace avec l’équipe médicale.
- Assurer, contrôler et évaluer la qualité des soins : Veiller au bon déroulement des soins, des protocoles et procédures, et garantir la continuité des suivis médicaux, en lien avec les équipes internes et externes.
- Soutenir l’équipe au quotidien : Faciliter la montée en compétences des professionnels, en accompagnant leur développement et en garantissant leur sécurité et qualité de vie au travail.
- Développer le partenariat : Maintenir des liens avec les partenaires médicaux externes (médecins traitants, hôpitaux, pharmacies) et renforcer les échanges dans une dynamique de réseau.
- Favoriser la bientraitance et l’innovation : Être acteur de la gestion des risques, de la bientraitance et proposer des évolutions dans les pratiques de soins pour mieux répondre aux défis de demain.
Profil
- Diplôme de Cadre de Santé ou équivalent.
- Expérience en gestion d’équipe et coordination de soins, idéalement dans le secteur médico-social.
- Infirmier de formation sera un plus
- Aptitude à travailler en coopération dans une équipe pluridisciplinaire.
- Excellente maîtrise des protocoles de soins et des normes de sécurité.
- Leadership bienveillant, sens de l’écoute, et capacité à gérer les situations complexes avec calme et efficacité.
- Permis B
Vous partagez nos valeurs et souhaitez agir pour un projet humain et collectif ? En intégrant l’APAJH du Nord, vous vous engagez aux côtés d’une association engagée dans la citoyenneté des personnes en situation de handicap.
Vos actions sont guidées par des valeurs en adéquation avec celles de l’APAJH du Nord, mettant en avant la participation des personnes accompagnées, des familles, des aidants et des représentants légaux.
Vous maîtrisez la gestion de dispositifs de soins et possédez de réelles qualités pour mobiliser et fédérer les équipes.
En tant que cadre de santé, vous garantissez la qualité et la continuité des soins, tout en vous assurant que chaque personne accompagnée bénéficie d’un suivi médical personnalisé.
Vous êtes un véritable manager facilitateur, favorisant un environnement coopératif et souhaitant développer des projets innovants co-construits.
Avec un sens de l’organisation, vous faites preuve de réactivité et d’adaptabilité, accompagnant ainsi la transformation du médico-social. Vous privilégiez l’autodétermination et la citoyenneté des personnes accompagnées, tout en vous appuyant sur la nomenclature Serafin-PH.
Vous avez des compétences solides dans l’accompagnement des personnes en situation de handicap et êtes prêt(e) à relever ce nouveau défi ! un CV suffit, nous explorerons votre parcours dans le cadre d’un échange !
Notre offre vous intéresse ? Votre profil correspond ?
Lancez vous et rejoignez l’équipe de l’APAJH du Nord !
Candidature :
CV et lettre de motivation à transmettre à Monsieur Van herwegen, Directeur des Résidences et Services Pierre Mailliet à l’adresse suivante : f.vanherwegen@apajhnord.fr
Pour en savoir plus sur l’APAJH du Nord. A vos clics : www.apajhnord.fr
